Sich aufeinander verlassen zu können, ist essenziell. Es ist ein zentraler Wert in der gemeinsamen Zusammenarbeit. Sich aufeinander verlassen zu können, ist essenziell. In unsere Mitarbeiterinnen und
A. S. – Wir sind sehr transparent und vertrauen unserem Team: Zum Beispiel können alle Mitarbeitenden die aktuellen Liquiditäts- und Erfolgszahlen sowie sämtliche Löhne jederzeit einsehen. Dies war di
Die Kennzahlen bezeichnen die durchschnittliche Antwort der 1228 befragten Personen auf die Frage, wie gross ihr Vertrauen zum jeweiligen Subjekt auf einer Skala von 1 bis 10 sei. Die Skala in der gra
Dieses Buch der Ökonomin Isabelle Chappuis und des Zukunftsforschers Gabriele Rizzo zeichnet eine langfristige Perspektive einer Zukunft, in der sich der Arbeitsmarkt massiv verändern wird, speziell d
Topsharing eröffnet Unternehmen die Chance, mehr Diversität auf Führungsstufe zu erreichen. Durch die Schaffung qualifizierter Teilzeitstellen kann eine grosse Bandbreite an Talenten angesprochen werd
Nachhaltigkeit braucht Zeit und ein Engagement, das über die operative Geschäftstätigkeit hinausgeht. Das heisst, sie muss in die Unternehmensstrategie einfliessen – und das ist ganz klar der Auftrag
Die Corona-Krise und das Gefühl in Teilen unserer Gesellschaft, abgehängt zu werden, zeigen, wie brüchig Vertrauen ist. Und unentbehrlich. Ohne Vertrauen sind wir masslos überfordert, Organisationen,