Les défis mondiaux ne peuvent être résolus qu’avec des actions et un comportement collectifs et durables. C’est pourquoi la Suisse doit, elle aussi, contribuer à la mise en œuvre de l’accord de Paris
Dans son rapport annuel, Guido Schilling se réjouit de ce que la diversification des entreprises exigée par la loi, qui prévoit 20% de membres de direction féminins d’ici 2030, sera atteinte sans prob
Les «Intermediate Bulk Container» servent par exemple à transporter des substances liquides dans l’industrie chimique. Transformées, ces grilles quadrilatérales sont aussi de parfaites remorques pour
Nous nous basons sur une pyramide stratégique, [au sommet de laquelle se trouve] la raison d’être de l’entreprise. Tous les collaborateurs sont guidés par cette finalité et par les objectifs stratégiq
Je pense qu'il y a deux éléments: Premièrement, pour être un leader, il faut être rassembleur et charismatique. De ce point de vue, il faut que les étudiants apprennent à travers leurs cours à prendre
Beaucoup de sociétés travaillent désormais selon des méthodes dites «agiles», mais cette approche touche rarement toute la structure de l’entreprise. C’est ce que révèle le Future Organization Report
Des termes comme le mot danois «hygge» ou le mot portugais «saudade» éveillent des associations particulières, mais ne peuvent pas être traduits, ou très difficilement. Des phénomènes de ce genre décr
En décembre 2019, Olga Tokarczuk (*1962) et Peter Handke (*1942) ont chacun reçu le Prix Nobel de littérature. Aujourd’hui, tous deux se retrouvent au cœur de controverses politiques, quoique pour des